チーム内で価値観を共有することもチームリーダーの重要な役割です。
価値観の共有を図るために朝礼やチームミーティングの時間を定期的に取り、積極的に情報交換することが望ましいでしょう。
また情報に関してはなるべく透明化し、会社方針の情報については自分の意見も合わせてチームメンバーへ共有します。
情報共有することで問題意識を醸成させ、よりチームとしての一体感を高めるのです。

出典リーダーに求められる7つの役割 – wakus [ワクス]

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リーダーに求められているものとは?大切な5つの役割

皆さんはリーダーの役割をご存知ですか?リーダーとはよく聞く言葉ですが、具体的にどのような役割・働きをすればいいのか分からない方も多いと思います。そこで、リーダーの具体的な役割についてまとめてみました。

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